下午，葉辰便以摧枯拉朽之勢，將整個小林制藥近半的員工全部開除。

原本，那些小林制藥的人，還想著以罷工來對抗葉辰，但沒想到，葉辰對他們完全沒有半點心軟，直接全部開掉、一個不留。

這件事，在日本商界引發(fā)了一場巨大的地震！

首先是，誰都沒有想到，發(fā)展極好的小林制藥，竟然會易主，現(xiàn)在90%股份都轉讓給了一個中國人、成了一家中國公司。

其次，誰都沒有想到，小林制藥成為中國公司之后，竟然一口氣就開掉了一半的員工！

在日本，除了遭遇破產倒閉之外，極少有公司，會在忽然之間開除這么多人。

尤其是像小林制藥這種近萬員工的制造企業(yè)。

一次性開掉一半，那就是開掉了四五千人！

而且，除了生產崗位的員工，研發(fā)、推廣和銷售崗位全被裁的一干二凈，這種操作手法，讓所有人都覺得不可思議。

在他們看來，這種裁員的方式，等于是自廢武功。

可是葉辰卻不在意。

他需要的，不是小林制藥的品牌，也不是小林制藥的名氣和專利，他需要的，只是小林制藥的生產線而已。

只要小林制藥老老實實按照自己的要求，為自己生產九玄胃散，那就是小林制藥現(xiàn)階段最大的價值。

而小林制藥剩下來還沒被開除的，全都是生產線上的負責人。

緊接著，葉辰便立刻在小林制藥召開會議，委任魏亮為小林制藥的總經理，小林一郎為副總經理，

同時，葉辰也非常明確的警告剩下的這些生產線負責人：“你們這些負責生產線的人都給聽好，如果你們老老實實的給我干活，乖乖聽我差遣，照我的吩咐做事，那你們的工作就可以保留，同時你們的收入也可以得到保障，我可以承諾給你們的是，老老實實跟著我干，我讓你們的收入絕不低于從前。”

說著，葉辰話鋒一轉，厲聲喝道：“不過！你們中間如果有任何人敢跟我玩小心思，敢跟我對著干的話，那不好意思，我會立刻把你從小林制藥趕出去！”

留下的眾人聽到這話，立刻如被馴服的野狗一般，老老實實的不敢再多說一句。

群情激憤的時候，大家都想抗爭，那是因為他們覺得大家綁在一個整體的時候，葉辰一定不敢把自己怎么樣，畢竟，他肯定也不希望小林制藥忽然間陷入癱瘓。

可讓大家沒想到的是，葉辰根本不按套路出牌，還沒等大家綁在一起跟他對著干，他就已經把一半的人都趕走了！

這一下就讓所有被趕走的人以及他們的家庭，都陷入了嚴重的經濟危機。

所以，剩下的這幫人，哪還敢有任何造次的心思，能保留這份工作、能保證待遇不比之前低，就是保證了他們的家庭生活不會受到任何影響，讓他們徹底松了口氣。

這種時候，他們哪還有半點對抗的心思？

于是，一眾人連忙唯唯諾諾的表示臣服、決定死心塌地繼續(xù)為葉辰的小林制藥工作。