吳坤榮在厲元朗微服私訪善平市分公司之后,被老總馮云漢任命為公司綜合辦的副主任。

乍一聽,吳坤榮是得到晉升,從普通員工一躍成為公司的管理人員。

一時間,他風(fēng)光無限,尤其別人稱呼他吳主任的時候,吳坤榮都有種飛起來的感覺。

那陣子,他意氣風(fēng)發(fā),走路都帶風(fēng)聲。

可是時間久了,他愕然發(fā)現(xiàn),自己實際上沒什么權(quán)力。

分工時,讓他協(xié)助綜合辦主任工作。

本來綜合辦竟是一些雞毛蒜皮的破事,看著很忙,其實都是為了公司老總副總們忙前忙后,沒有什么價值。

就是有點(diǎn)權(quán)力,比方說公司搞福利,聯(lián)系超市購買超市卡或者從經(jīng)銷商那里訂購產(chǎn)品,都是由綜合辦主任出面,他是一點(diǎn)沾不上邊。

為此,吳坤榮終于看清事實,馮云漢只不過是在利用他而已。是想通過他和穆廣森的親屬關(guān)系,搭上與厲元朗的私人聯(lián)系。

只是,厲元朗上任兩個月了,馮云漢讓他聯(lián)系穆廣森,想向厲元朗單獨(dú)匯報工作的愿望沒有實現(xiàn),對待吳坤榮的態(tài)度大有變化,也不像之前那么熱情了。

久而久之,大家看到吳坤榮不是馮云漢眼前紅人,就更加不拿他當(dāng)回事了。

苦活累活得罪人的事情,都交給他去做。

臉上貼金或者實惠的好事,根本沒他的份兒。

特別這次涉及到減員的工作,辦公室主任讓他專門負(fù)責(zé)和幾個年齡大的老員工談心,勸說他們接受省公司給出的兩種方案。

要么買斷,要么退養(yǎng)。

如果不同意,就會將他們派到一線部門去工作。

吳坤榮知道,這是誰都不愿意接手的難題。

做通老員工的工作很不容易,弄不好會挨罵,甚至挨打。

可他沒辦法,不能不從,只好硬著頭皮去做。

這天,厲元朗正在辦公室里和羅勝雙談?wù)摻欢螘r間減員方案實施情況。

穆廣森心急火燎的敲門進(jìn)來,拿著手機(jī)欲又止。

什么事厲元朗問道。

厲總,我剛剛接到我表哥吳坤榮打來的電話,說善平分公司有十幾個人,租了一輛中巴車,正前往省公司告狀。

厲元朗眉頭一皺,怎么是這樣你詳細(xì)說一說。

據(jù)穆廣森介紹,十幾個人都是善平分公司的老員工,都在減員名單上。

善平分公司按照省公司的方案,做了他們的思想工作,可他們都不同意離開。

主要是擔(dān)心,退養(yǎng)之后,會影響到退休工資,會比以前開的少了。

方案上不是寫了,退養(yǎng)之前會漲兩級工資,這樣一來,對退休工資并沒有太大影響。羅勝雙氣鼓鼓說。

厲元朗沉著臉問穆廣森：他們還有多久趕到

穆廣森回答：估摸再有半個小時就差不多了。

厲元朗吩咐說：廣森,你去找梁衛(wèi)東,讓辦公室派人盯著,一旦他們來人,就請到大會議室,我要接待他們,和他們面談。

正說著話,穆廣森手機(jī)響了,他一看號碼就對厲元朗說：是馮云漢馮總的電話。

不接。厲元朗生氣的一揮手,這點(diǎn)小事都辦不好,還有臉打電話！

接下來,厲元朗做好迎接第一批,也是他上任后第一次接待前來省公司告狀的員工。

現(xiàn)在已經(jīng)是冬天,外面天寒地凍。

考慮到大家從善平市過來,天冷路滑,就讓辦公室提前準(zhǔn)備了熱茶和熱水,中午安排他們在食堂就餐,怎么也不能讓大家餓著肚子回去。

然而時間已經(jīng)過去半個小時,依舊沒有動靜。

穆廣森給馮云漢打電話,手機(jī)處于關(guān)機(jī)狀態(tài)。

又給善平市其他領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,他們都說,馮云漢開車前去攔截上訪中巴車了,他們也打不通馮總的手機(jī)。

就是那些上訪員工,同樣聯(lián)系不上。

奇了怪了,怎么回事

么回事