張明瑞回到錢江總部，發現兩位小老板都不在，心說自己來的真不是時候。

主心骨這玩意兒，有的時候只道是平常，甚至都感覺不出他們的存在。

一旦沒有，立刻顯得空蕩蕩的。

陳晨將晨盾系的權力劃分的很明確。

曹子華技術負總責，張明瑞在管理戰略上負總責，其他分公司各有領導。

因此當陳晨不在的時候，大事小情都要讓張明瑞過目，這讓他感覺很頭疼。

秦湘一大早就抱來了一大堆文件，全都是需要簽署的。

張明瑞看了一個早晨，解決了三分之二，而且是工作質量不高的那種。

就這，秦湘還有些向上管理的意思。

“張總，就‘只’簽一下是嗎？”

“不然嘞？”

“陳總以前都是會批示意見的。”

“全部嗎？”

秦湘的大眼睛可無辜了：“嗯吶~”

張明瑞聽完一整個的好家伙。

這么多東西，他光是簽就很費勁了。

更別說做出批示。

文件里有關于財務的，有關于技術的，還有關于供應鏈的……

問題都不大，但很繁瑣。

要是全部作出批示意見，他得干到猴年馬月去。

“我找份辭職報告先簽了吧。”張明瑞壓力大的一批。

“領導你不要灰心，多加加班就好了呀，吃得苦中苦，方為人上人。”

“吃得苦中苦，伺候人上人，我上不了一點。”張明瑞表示怕了。“就這樣吧，這些事也不是很復雜，批完了讓下面琢磨去干吧。”

“也行，我去通知了。”

原本以為從體系里出來，能稍微躺一下子。

沒想到，晨盾也太卷了。

最關鍵的是這個破逼公司不卷員工，卷領導。

員工五小時工作制，加一分鐘班嗷嗷罰款。

領導加班就不一樣了，員工不但不心疼，還在旁邊當啦啦隊。

不過抱怨歸抱怨。

張明瑞也知道這就是晨盾一直保持競爭力的原因。

別的公司給員工開千把塊的工資，讓他們干萬把塊的活兒。

還天天咋呼著要什么凝聚力，對齊度。

大部分公司都不把員工當人看。

陳晨就不一樣了，他頂多把領導不當人看。

張明瑞正在琢磨著晨盾的核心競爭力，忽然薛成英敲門走進了他的辦公室。

“薛科長，你是住在晨盾了怎么著？”

“沒法子，上面讓我負責晨盾這邊的保密工作。我現在敢打賭，我對晨盾比你熟。”

薛成英現在進入核心管理的樓層，都不用提前和安保處做登記，刷個臉就進來了。

他在張明瑞的辦公室里溜達一圈。

這兒碰碰，那兒看看，仿佛在收集情報一樣。

“別轉圈了，我好歹是國防系統出來的，保密意識我有，我這兒沒有竊聽器。”

“職業病了，你這包里是啥子？”薛成英盯上了放在墻角的黑色長包。

“魚竿。”

“你也喜歡釣魚？”

薛成英說話間已經打開了竿包。

里面裝著四根魚竿。

三米九的、四米五的、六米三、八米一，長短尺寸一應俱全。

“我原來不會，進了晨盾系就學會了，這是企業文化。”

薛成英有些羨慕人家這個企業文化：“我也釣魚，這是什么竿子，我咋沒見過呢？”

“龍云的測試款，全都是最新的，因為我們有股份，但凡有新品都會給我們自己人測試一下子。”

“小綜合竿嗎？”

“巨物竿。”

聽到這話，薛成英手把著魚竿認真了許多。

他也是個釣魚佬，也吃過見過。

對于巨物竿來說，這根魚竿的重量輕的有點過分了。

“這有200g嗎？”

張明瑞有些傲嬌：“160出頭。”

“乖乖，這個自重釣巨物，瘋了吧？”

“你別看他輕，這可是龍云最新弄出來的碳布，這么跟你說吧，威龍同款。”

薛成英瞬間覺得這160g厚重了很多。

用戰斗機的材料做魚竿，真會玩。

從另一個角度來說，龍云廠的競爭力也是強的可怕。

性能和產能都過剩，才能拿軍用級別的材料做魚竿玩兒。

“這種強度的魚竿，你搭幾號線，釣多大魚？”

“我們一般用航母阻攔索。”

“……”

近朱者赤，近墨者黑，近陳晨者皮。

現在連張明瑞嘴里也沒兩句正經話，仿佛玩嘴這事兒像傳染病一樣。

“你間諜的事情查的怎么樣？”

張明瑞看薛成英沒有正題，一直把玩魚竿，生怕他白嫖，所以強調了一下話題。