“怎么樣？第一天工作？”

張淇開著車，問著楊東。

楊東坐在副駕駛，緊皺著眉頭。

“做領導跟做領導，還是有差別的?！?

“市政府辦公廳的工作，不容易啊?！?

楊東上任第一次，就感覺到了復雜和棘手。

“說說?！?

張淇倒是很好奇，同時也有些技癢難耐了。

他要的不就是這樣的結果嗎？在楊東束手無策的時候，自己想出一個辦法主意，幫助楊東渡過難關。

這不就是作為軍師必須要做的事情嗎？

“行啊，那你給參考一下。”

楊東見張淇一副我很感興趣的樣子，忍不住笑了，然后把難題說了一遍。

“辦公室用度超標問題??？這是老生常談的問題了。”

“各地采取的辦法都是能拖就拖，所以拖到了現在。”

“但是現在依我看，拖不下去了?！?

“時代不一樣了，馬上要迎來最嚴格的黨政工作條例，紀律規范。”

張淇身為張家子弟，了解的東西肯定不少，他所說的這些，跟楊東腦子里有關上一世的記憶，完全一樣。

“其實也很好解決?！?

張淇一邊開車，一邊開口說道：“不要抱著不得罪人的心態去做這件事?！?

“這件事就注定要得罪人。”

“但是我們可以想一想，想好，該得罪誰，不該得罪誰，得罪誰能夠利益最大化，殺雞儆猴也要選好這個雞。”

“選擇一個合適的對象，這樣一來既能起到殺雞儆猴的效果，又能增加你的威信威嚴，讓你在市政府內部站穩腳跟?！?

“我選了三個人選，我覺得都是你可以得罪的目標。”

張淇說到這里，停頓了幾秒，他開車過了一個馬路。

確認安全通過之后，他繼續開口說道：“首先第一個就是市長雷鴻躍，你都說了這是他對你的考驗，那么你就直接從他辦公室開始?！?

“你想啊，如果把市長的辦公室都給調整了，底下這些人還敢扎刺嗎？這不就是最好的擒賊先擒王嗎？”

“而且他既然給你考驗了，就說明他不會介意你拿他開刀，如果拿他開刀可以徹底落實辦公室用度超標問題，我相信他也很愿意的?！?

“市長主動調整辦公室，也會留下美名，也會被省委乃至上級組織贊賞，如此一來，對你，對他，都是雙贏的局面。”

張淇開口朝著楊東分析著這件事該怎么做。

楊東也認真聽，張淇的建議肯定是有用的，至于采用哪個，或者從中借鑒多少，是自己的事情。

“第二個人選，是你的岳父蘇玉良，雖然他在市委，你管的則是市政府辦公廳，但是殊途同歸，我相信市委肯定也要解決辦公室用度問題。”

“如果你的岳父蘇玉良同志，能夠主動調整辦公室的話，這就立下標桿了，如此一來市政府也得按照這個來推行，這樣你的壓力就小了很多?！?

“甚至第一個人選和第二個人選，可以同時進行，市委書記，市長都主動帶頭調整，你說手底下這些人，還敢裝犢子嗎？強撐著嗎？”

“誰不搬，誰就不懂政治，既然不懂政治，那根本都不需要你出手，會有很多人教他們做事的。”

“第三個人選，北春市發改委主任金鴻濤?！?

張淇說到第三個人選的時候，楊東頗有些意外。

“為什么是他？”楊東忍不住問張淇。

張淇笑著開口解釋道：“很簡單，前面都是市委市政府層面的領導，起到的是模范帶頭作用。”

“可是選擇發改委主任起到的是震懾作用，發改委是北春市政府最權威的部門，沒有之一?！?

“發改委主任金鴻濤，又是市政府黨組成員，如果你對他開刀，讓他搬換辦公室，就可以震懾一群市直屬部門的領導。”