“軍哥，現(xiàn)在去哪兒？”

“去小于那邊看看，vcd的廣告現(xiàn)在深市電視臺投放，他那邊就是唯一的銷售點，我得先看看他把這個商場弄的怎么樣了？”

柱子聞笑呵呵地恭維道。

“只要是軍哥你的主意，就沒有干不成的，我前幾天才去他那里逛過，那可真是人山人海啊。”

“上貨的工人小推車都推出火星子了，依然會有空貨架的情況出現(xiàn)。”

“就是聽小于說，超市一些小物件丟了不少，我從廠里給他調(diào)了好幾個保安過去支援，雖然逮住幾個慣犯，可涉及的金額太小，派出所都不好立案，只能批評教育。”

“這樣治標不治本，可暫時也沒有更好的辦法，只能把讓咱們的保安加強巡邏，還有派幾個眼尖的在出口排查。”

國內(nèi)的民眾逛菜市場，有一大半的時間都浪費在討價還價的過程上了，超市這種明碼標價、童叟無欺的路數(shù)，非常貼合深市這些建設(shè)者們的風格。

所以啰湖的那個商場一開業(yè)，就吸引了大量消費者。

原本規(guī)劃的是服務周圍居民，可開業(yè)之后才發(fā)現(xiàn)，有些低估深市的消費潛力了。

商場目前就超市和服飾兩大模塊，地方也不算大，可每天的營業(yè)額卻異常驚人。

就像柱子說的那樣，不管是負責上貨的員工，還是負責收銀的同事，都是忙的連軸轉(zhuǎn)，想有個休息時間都難。

不過幸好開的工資還算可觀，這些人雖然累，但干著也踏實。

“小偷小摸，的確如疥癬之疾一般，雖然無關(guān)大局，但著實讓人鬧心。”

“對付這些人，其實也不難，人是社會性動物，他在面對超市和公安的時候，也許可以死皮賴臉，可在熟悉的圈子，肯定還是要面子的。”

“跟小于好好聊聊，以后可以從這方面入手，社會性死亡，有的時候比把他抓進去勞改還要管用。”

“或者從其親人處入手，如果真的生活困難，可以給他們安排一些工作，比如說保潔，或者外面看車的，他們自己就在這里工作了，自然要約束家人，如果做不到，萬一丟了工作，就讓他們?nèi)ヂ裨鼓莻€闖禍的人就行了。”

柱子聽了徐建軍的點子，眼神有些飄忽，他很早之前就知道讀書人陰損，整人的手段層出不窮，今天算是見識到了。

“哈哈，我回頭就給小于出主意，就說是我日思夜想得出的絕招。”

徐建軍瞥了眼正在開車的柱子，這小子是越來越上道了，很多事情都不用交代，只是起個頭，他就清楚下面應該怎么操作，這方面于得水和楊守東都沒法和柱子相比。

而且這家伙長了一個人畜無害的臉，加上豪爽的性格，非常容易和人打成一片，迅速取得對方信任。

“世嘉那邊畢竟不是一個體系的，而且上市公司規(guī)矩多，雖然新廠區(qū)挨著，可很難做一些具體的支援，所以就需要你這邊跟老楊多多配合。”

“抽調(diào)熟練工人，招聘新員工，他那邊還沒有成熟的團隊，就更離不開你的支持。”

柱子聽了立馬打包票道。

“軍哥您就放心吧，老楊我們倆配合這么多年，早就形成默契了，不用您說，有什么困難他早就跑我這兒打秋風了，哪會跟我客氣。”

開玩笑，人家是老板的姐夫，柱子怎么可能給他使絆子。

能有今時今日的地位，柱子已經(jīng)很知足了，如果沒有徐建軍的提攜，他這會兒能不能娶媳婦兒都兩說。

哪能像現(xiàn)在這樣，在一家?guī)浊说墓S里當一把手，跟那些供應商老板們高談闊論、推杯換盞，跟政府那些領(lǐng)導打交道，也是游刃有余。

京城那些曾經(jīng)看不起他的親戚，見識過柱子如今的威風之后，也只有羨慕嫉妒的份兒。

“你大舅哥快該放出來了吧？”

“到明年了，本來我想著使點錢，看能不能運作一些，幫他爭取點減刑，可我丈母娘非說不能投機取巧，讓他在里面蹲夠再放出來。”

“老太太這次是下了狠心了，我就發(fā)現(xiàn)她夜里偷偷哭過好多次，可依然這樣做，可見是真希望剛子能改過自新。”

徐建軍只是隨口問了問，也沒有真的特別在意。

嚴厲打擊期間，他冒著風險，把他們這群人送到南方，算是幫他們躲過一劫，剛子當時也是感恩戴德，可畢竟沒有感受到切膚之痛，好了傷疤忘了疼。

在廠子里不好好干，外人隨便畫個大餅，他就傻不啦嘰的湊了上去。

得到現(xiàn)在的結(jié)果，絕對是咎由自取。

到了啰湖的商場，他們兩個直接上樓，直奔于得水的辦公室，可到了地方卻撲了個空。

一問才知道，于大經(jīng)理深入一線，在超市客串理貨員呢。

不過他們在辦公室剛坐沒一會兒，于得水就急匆匆地趕了過來。

看著徐建軍戲謔的笑容，他有些不好意思地干咳幾聲。

“下面實在忙不過來，我就去幫了把手。”

徐建軍本來不想多說什么，畢竟每個人都有自己的管理風格，可看小兄弟滿頭大汗的模樣，還是忍不住規(guī)勸道。

“小于，你這種思維可不行，還是以前那種同甘共苦的傳統(tǒng)做派，這樣的確可以拉近和員工的距離，可也有很大的弊端。”

“我告訴你，一個對手下所有工作都樣樣精通的管理者，往往會用自己的標準去要求每一個人，也許剛開始沒什么問題，可時間久了，就會讓手下人產(chǎn)生疲憊怠慢的情緒，往后的管理難度就會越來越大。”

“相反，抓大放小，懂得調(diào)動底下人的積極性，適當?shù)臅r候還可以裝裝傻，讓下面子出出風頭，這樣你自己輕松，其他人也沒壓力。”

于得水顯然還理解不了徐建軍話里的精髓，可好在他態(tài)度很好，一再保證吸取教訓，徐建軍也就沒再多說什么。

“三樓的電器區(qū)，規(guī)劃的怎么樣了？我已經(jīng)跟深市電視臺聯(lián)系好了，馬上就要投放廣告，別到時候人涌過來了，你這邊產(chǎn)品還沒有就位。”

于得水擦了擦額頭的汗水，直接說道。

“我剛才去超市幫忙，就是因為抽調(diào)人去忙這個事兒，超市那邊有些人手不夠，要不咱們現(xiàn)在就去看看？”

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