李建國心中冷笑，這老家伙果然露出了真面目。就在這時，辦公室門被推開了，副廠長老孫走了進來。

“老劉，張科長，不好意思來晚了。”老孫看起來很和藹，“剛才省里來電話，說是想調建國去機械設計院工作。”

廠長愣住了，張科長也有些意外。李建國雖然表面平靜，但心中也很震驚。

“什么時候的事？”廠長問道。

“就是剛才，設計院的王院長親自打的電話?！崩蠈O看了看李建國，“不過我已經推掉了，說我們廠正需要這樣的技術人才。”

廠長的臉色變得很復雜，他顯然意識到了問題的嚴重性。如果李建國真的被調走，那損失就大了。

“建國，你看這事…”廠長的語氣緩和了不少。

“廠長，我沒有要離開的意思?！崩罱▏苈斆鞯亟釉?，“我只是希望能夠得到應有的待遇?！?

老孫在一旁適時地說道：“老劉，現在人才難得，該給的待遇還是要給的。別的廠里都開始重視技術人員了，我們不能落后啊。”

廠長沉默了一會兒，最后無奈地說道：“那你們想要多少設計費？”

張科長看了看李建國，“按照市場價格，這種設計項目一般是總金額的百分之十?！?

“百分之十？”廠長倒吸一口涼氣，“這個項目總金額多少？”

“初步估算是二十萬左右?！睆埧崎L如實回答。

“那就是兩萬塊的設計費？”廠長的聲音都有些顫抖了，“這也太多了吧？”

李建國知道該他說話了，“廠長，這個業務是我從外面拉來的，設計也是我做的。按理說，我應該拿到更多的提成才對?！?

“你想要多少？”廠長已經完全被動了。

“最少百分之二十。”李建國獅子大開口，“而且這還是看在大家都是一個廠的份上?！?

廠長的臉都綠了，“百分之二十？那是四萬塊！你瘋了嗎？”

“廠長，您算算賬?！崩罱▏芾潇o地分析，“這個項目能給廠里帶來多少收益？除了直接的經濟效益，還有技術聲譽和后續的合作機會。我只要百分之二十，已經很合理了?！?

老孫在一旁點頭，“建國說得有道理。現在各個廠都在爭技術人才，該給的激勵必須給。”

張科長也在一旁幫腔，“李同志的設計確實很有創意，這個價格在市場上不算高的?！?

廠長被三個人圍攻，顯然招架不住了。他沉思了好一會兒，最后咬牙說道：“最多百分之十五，不能再多了?！?

李建國搖搖頭，“廠長，您這是在砍價嗎？我說了，最少百分之二十。如果不同意，我可以直接和張科長合作，把設計賣給別的廠家。”

“你這是要挾！”廠長終于忍不住了。

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