“如果我們能夠把產(chǎn)品做好的話，絕對能夠吸引消費者！”

“是啊！我們代理生產(chǎn)的這幾個品牌，都是知名度不錯的品牌，如果對這些產(chǎn)品進行升級，改成中高端飲品的話，那么就能夠提高原料的質(zhì)量。”

他們公司之前的公關(guān)危機，就是由于原料雙標(biāo)造成的，采取廉價的原料，本來就是為了降低成本。

因為飲品的價格實在是太低廉了，他們只有不斷的降低成本，才能夠拿到足夠的利潤。

如果產(chǎn)品升級的話，那一切就都不一樣了，他們有足夠的錢，替換成不錯品質(zhì)的原料。

這樣消費者也滿意，他們也滿意，簡直可以說是雙贏。

唯一麻煩的，是如何在這個價位中，跟江辰冰雪之城的飲品競爭。

“如果我們做高端的飲品的話，那么我們將跟冰雪之城的客戶目標(biāo)不一樣。

瞄準高端市場，一般高消費的人群很少會選擇買冰雪之城的飲品。

雖然我們的價格只比這些飲品高出一點，但在瓶裝飲料界，絕對是頂尖的存在。

這才是我們競爭的價值所在！”

張京韻侃侃而談。

她要把他們公司的飲品，和冰雪之城那一類的奶茶區(qū)分開。

一般人看瓶裝飲品的價格，會有一個慣性認為瓶裝的飲料大部分都在10元以下。

如果他們能夠做高端的飲品維持在10元左右，那么絕對能夠吸引來高質(zhì)量的消費者！

十元的奶茶是廉價奶茶，但是十元以上的瓶裝飲料，那就是高端的飲品！

利用大部分消費者的這個認知，他們云端飲品公司絕對能夠打一個漂亮的翻身仗！

很快，云端飲品公司就按照張京韻規(guī)劃的路線發(fā)展。

他們把廉價的產(chǎn)品線砍掉之后，有一大批的工人下崗了。

“我們在工廠里面干了十幾年，都是老員工，云端企業(yè)不能這么對待我們！”

“就算是沒有功勞，好歹也有苦勞！幾乎大半輩子都在這個工廠里面呆著，現(xiàn)在下崗了，我們能干什么？”

“之前的老板就算再不好，拖欠工資，好歹沒有把我們開除！現(xiàn)在好了，新老板一上任，我們所有人都下崗了！”

這些員工們大部分都是老員工，他們覺得公司干的這件事情相當(dāng)不地道。

不過張京韻可不管那些，她居高臨下的站在公司大廈的頂層，手里面拿著財務(wù)部門送上來的賬目。

這次裁員，幾乎降低了20％左右的開銷。

除去這些廉價產(chǎn)品的生產(chǎn)線，公司雖然縮小了規(guī)模，但是能夠賺到的利潤更多！

張靜云非常的滿意，董事會的股東們也非常的滿意。

經(jīng)過大刀闊斧的改革之后，他們公司很快就推出來了幾條新的產(chǎn)品線。

云端飲品公司：云端公司數(shù)十年如一日為廣大的消費者提供優(yōu)質(zhì)的飲品。

自從上次接到消費者的反應(yīng)和投訴之后，我們非常的重視，并且對旗下所有的產(chǎn)品都進行了升級。

此外，我們還會推出新系列的產(chǎn)品。